近日，根据目标《斗神》为蓝本而投资拍摄的电影版《斗神》正在如火如荼的进行之中。其中的原委，很多媒体都已经报道或评论了，笔者在此不做过的详解。值得笔者注意的是电影版《斗神》的演员阵容，清一色的新面孔，这对于一家初涉影视业的游戏厂商而言，是一次空前的挑战。

　　对于娱乐产业而言，发展到了一个急需变革的阶段，都需要有新的规则来引导整个行业进入下一个飞速发展期，当前的娱乐行业状态是如何的？不用说，我想很多人都会知道，任何一部商业片的起步，都需要众多的大腕明星来加盟，比如说《十月围城》，假设没有那么多顶级实力派明星加盟，这个片子一定火不起来，更别说获奖，当然这只是个人的观点而已。

　　现如今，人们的观赏角度似乎也进入了一个怪圈，看电影，不再一味的是看剧情、场面，更多的是看明星的那张脸，大牌多，就是大作、大片，真的是这样吗？

　　给初成长的“小孩”举办成人礼

　　不妨回忆一下，现如今的明星大腕，在初成长的时候是怎样的？说成“一步一个坎”也不为过。再看现如今的娱乐行业，除了被我们所鄙视但却疯狂存在的“潜规则”之外，成功源于什么？努力虽然重要，但更重要的是机会，一个演艺学院刚刚毕业的大学生，需要的更多的是一个入镜的机会而已，试想张艺谋的每一部片中的新人，之后无不成为人所共知的大腕级人物，而且对张导的提携之恩，涌泉相报的也不在少数。

　　所以说，作为一个娱乐行业的从业者，把更多的机会给新人，这或许才是明智的选择。从营销角度说，品牌的长久保持，并不是营销，品牌是怎样达成的，才是营销的根本。像目标这样，将自己的第一部影片献给新人，并不是旁人所说的那样高调、无脑，而是一种智者的表现。

　　跨领域经营，智者主掌规则

　　众所周知，很多大型的游戏厂商都在跨领域经营商初见成效，比如说影视版的《剑网》、《非常完美》等等，目标软件作为国内的老牌游戏厂商之一，对于跨领域这方面做的其实不够好，但目标在游戏的研发方面的业绩可谓是有目共睹。现如今市场化的进一步恶性发展，对于老牌企业来说，没有创新的思维，很难在当前的红海竞争中有所超越，这是作为互联网从业者人所共知的。目标软件也不例外。

　　从低头做好研发的目标软件，到现如今成功跨入娱乐领域并拍摄首部同名影片《斗神》的“新目标”，目标的动作似乎远未停止。从此次拍摄《斗神》选取的演员阵容便可看出些端倪。

　　笔者猜想，现在选取新人拍摄首部大片，制造争议的同时，既可以与其他众厂商与众不同，又可以在行业内提高眼球和品牌效应；最重要的一点是，可以在众多厂商竞相攀比大牌演技的时候，跳出红海，重新订立规则，制定一套游戏厂商进军影视娱乐行业的新标准以及业内人士对于娱乐行业新人的新观点和新看法。

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