本报讯 (记者 王蓉 文雅) 副总经理年薪百万、技术总监年薪60万……昨日，某公司入川打响游戏人才争夺战。从客户服务员、游戏客户端程序员、游戏服务器端程序员、测试工程师、美术设计动画制作，到游戏策划人员、项目经理、副总经理等，该公司计划在昨日和今日两天内在川招聘200名游戏人才。

　　虽然招聘单位对副总经理、技术总监等中高层职位开出了数十万至百万年薪不等，但

记者昨日发现，前来应聘者中，主要以应聘游戏客户端程序员、客户服务员等一线工作人员居多，中高层游戏人才仍处于紧缺状态。

编辑：高原